下面是小编为大家整理的“助推器”“硬脊梁”：精彩比喻类过渡句50类（2022年）,供大家参考。
a“助推器”“硬脊梁”：精彩比喻类过渡句50类
1.办公室如“大学”，是培养干部的摇篮；
办公室如“熔炉”，是检验真金的试金石。
2.梦想是推动青年努力进取的“助推器”，品格是支撑青年不断提升的“硬脊梁”。
3.个人安身立命、修身立业的“压舱石”，事业长青、胜利前行的“指南针”。
4.既要有打“持久战”的充分准备，也要有打“歼灭战”的应急能力。
5.找到通往彼岸的“船”和“桥”，凝聚共同奋斗的“神”和“魂”。
6.既算“经济账”又算“政治账”，既看“眼前账”也看“长远账”。
7.为企业保驾护航当好“保安”，为企业贴心服务当好“保姆”。
8.跑出了发力抢跑的“加速度”，攻出了全年工作的“开门红”。
9.既有“雪中送炭”式的帮扶，也有“添砖加瓦”式的培育。
10.修好“心学”强新时代筋骨，炼强“内功”长新发展本事。
11.构建层次分明的“压力链”，拧紧环环相扣的“责任链”。
12.既考已知已会的“基础题”，更考诡异多变的“挑战题”。
13.拧紧了思想行动“总开关”，筑牢了理想信念“压舱石”。
14.定位自身所处的“坐标系”，划定加快发展的“路线图”。
15.构建层次分明的“压力链”，拧紧环环相扣的“责任链”。
16.既是干事创业的“大舞台”，也是检验能力的“赛马场”。
17.多经几番艰难困苦的洗礼，多受几回置之死地的煎熬。
18.以“绣花精神”精细管理，以“工匠精神”追求质量。
19.让“躺平式”干部躺不住，让“装样子”干部没市场。
20.不做浮在水面的“葫芦”，争做扎进大地的“根须”。
21.注重挺纪在前“治未病”，坚持教育引导“挖病根”。
23.跑出创新驱动“加速度”，挺起先进制造“硬脊梁”。
24.抛出招揽人才的“绣球”，给出吸引人才的“红利”。
25.锐意进取者的“定心丸”，改革创新者的“保护伞”。
26.新时代是奋斗者的时代，新征程是搏击者的考场。
27.廉洁堤坝长期渗漏不补，廉洁堤坝经常管涌不堵。
28.“苦辣酸甜”变成营养，“雨雪风霜”化为甘露。
29.民情民意的“直通车”，便民服务的“连心桥”。
30.握紧发展的“接力棒”，走好脚下的“长征路”。
31.敢啃“最坚硬的骨头”，能接“最烫手的山芋”。
32.解决“内卷”之“困”，压倒“躺平”之“害”。
33.见到工作“两手一摊”，碰到问题“两眼一黑”。
34.项目建设是做“加法”，产业集群是做“乘法”。
35.把规划图变成作业图，把计划表变成计时器。
36.真抓实干夯实支撑点，追求一流勇当主力军。
37.“点线面”共同发力，“急险难”协同推进。
38.认清自己的“时区”，把握自己的“步程”。
39.既是一味“防腐剂”，更是一道“护身符”。
40.奖励得让人“眼红”，重用得让人“心动”。
41.问题是“拦路虎”，问题是“地雷阵”。
42.上下“一盘棋”，跳好“集体舞”。
43.当好“风险官”，筑牢“防火墙”。
44.磨好“金刚钻”，干好“精细活”。
45.习惯站“后排”，善于搭“舞台”。
43.以实绩论英雄，按贡献排座次。
47.茶杯里的水花，舆论场的风暴。
48.“大踏步”转，“加速度”进。
49.修好“心学”，炼强“内功”。
50.晒“成绩单”，亮“检讨书”。
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