【侨外方案】市外侨办廉政勤政宣讲活动实施方案(全文)

时间:2023-06-02 09:00:09 来源:网友投稿

市外侨办廉政勤政宣讲活动实施方案为认真贯彻落实胡锦涛总书记关于做好保持党的纯洁性工作的指示精神和省、市纪委全会关于加强反腐倡廉宣传教育的有关要求,结合外侨机关实际,制定廉政勤政宣讲活动实施方案。一、指下面是小编为大家整理的【侨外方案】市外侨办廉政勤政宣讲活动实施方案(全文),供大家参考。

【侨外方案】市外侨办廉政勤政宣讲活动实施方案(全文)



市外侨办廉政勤政宣讲活动实施方案


为认真贯彻落实胡锦涛总书记关于做好保持党的纯洁性工作的指示精神和省、市纪委全会关于加强反腐倡廉宣传教育的有关要求,结合外侨机关实际,制定廉政勤政宣讲活动实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持以人为本、执政为民的理念,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,以保持党的纯洁性为根本,以培育廉洁价值理念为重点,采取正面教育、示范教育和警示教育方式,大力开展廉政勤政宣讲活动,进一步增强党员干部的勤政廉政意识和拒腐防变能力,为黄蓝经济区和生态文明典范城市建设提供优良的纪律保障、廉洁环境和舆论氛围。

二、目标任务

通过组织开展廉政勤政宣讲活动,实现以下目标任务:

()构筑思想防线。教育、引导和督促全办党员干部增强宗旨意识和责任意识,坚定马克思主义信仰,坚定中国特色社会主义信念,始终保持党的先进性和纯洁性,筑牢拒腐防变的思想防线。

()改进工作作风。教育、引导和督促全办党员干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,正视自己,秉公用权,经得起各种诱惑的考验,加强学习,自觉改造主观世界,注重实践,强化党性修养,保持谦虚谨慎、艰苦奋斗作风,以坚强党性和优良作风促政风带民风。

()提高工作效能。教育、引导和督促全办党员干部增强服务发展的紧迫感和责任感,不断深化建设生态文明典范城市的认识,善于把市委市政府要求与本部门单位实际结合起来,富有成效地抓好贯彻落实;引导全办党员干部把思想统一到干事创业上,把精力集中到说实话、干实事、求实效上,不断增强能力和素质,进一步提高工作效率和工作质量。

()强化廉洁自律。教育、引导和督促全办党员干部尤其是科级以上领导干部常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律已之心,严格遵守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律和群众工作纪律,自觉遵守领导干部廉洁从政规定,始终保持共产党人的政治本色。

(五)营造勤廉氛围。教育、引导和促进全体人员增强廉政勤政意识,扩大反腐倡廉建设的渗透力、影响力和教化力,巩固、发展和弘扬崇廉耻贪、勤政清廉的良好社会风尚,迅速在全办形成浓厚的廉政文化和舆论氛围。

三、解决的问题

通过开展廉政勤政宣讲活动,解决以下问题:

(一)加强教育,解决思想认识不高的问题。谈到党风廉政、反腐倡廉,少数同志的思想认识存有偏差,认为于己无关、关系不大,导致反腐倡廉教育效果不佳,影响党员队伍素质的整体提高,影响单位工作效能的整体提高,影响单位全面建设的健康发展。因此,采取灌输式等多种形式的廉政勤政宣讲活动和党课教育,教育党员干部充分认识加强党风廉政建设的重大意义,消除模糊认识,提高思想觉悟,自觉参与到廉政勤政宣讲活动中来,为提高党员队伍的整体建设奠定基础。

(二)分析形势,解决工作标准低的问题。开展廉政勤政宣讲活动的目的是落实工作,解决问题。具体组织过程中,坚持形势分析制度,查找工作中存在的过得去、差不多、向后推迟几天落实也行的工作标准的问题,区分责任,明确责任人,限期整改,确保宣讲活动取得实效。工作中坚持首问负责、AB角、限时办结等制度,切实减少服务环节,提升服务质量,树立节奏快、效率高、形象好的外侨机关。

(三)建立机制,解决作风时紧时松的问题。作风关系形象,作风关系效率。当前,机关建设中或多或少存在作风漂浮、工作敷衍应付、不认真、不扎实的问题。通过领导上党课、点评分析、观看警示教育片对照思考、开展廉政监督群众检举等方法,彻底查找机关和个人存在的作风不实的问题,办党组认真研究解决办法,形成常态化的督导制度和监督机制,解决问题,促进机关效能提高,激发大家爱岗敬业、创新工作的干劲和热情。

四、方法步骤

时间跨度为20124月至10月。具体分三个阶段。

第一阶段:动员部署阶段(41日至420日)。主要工作是制定实施方案,召开动员大会,深入发动,让大家了解开展廉政勤政宣讲活动的重大意义、目标任务、方法步骤和具体要求,提高大家的思想认识,增强大家参加活动的自觉性。

第二阶段:集中宣讲阶段(421日至1020日)。主要工作是根据活动方案及具体活动安排配档表,组织开展多种形式的宣讲活动。开展好以下十项宣讲活动。一是主要领导上一次廉政党课。围绕“如何打造为民、清廉、务实的外侨机关”这一主题,通过对正反两面典型的剖析,讲清外侨机关做好反腐倡廉工作的意义、重点、要求,引导党员自觉加强党性修养,时刻保持党的纯洁性。二是邀请专家作一次反腐倡廉专题报告。邀请党校党史教研室教授围绕机关党建、生态文明城市建设、保持党的纯洁性等内容作专题辅导报告,帮助党员理清三者之间的关系,明确肩负的重任,提升思想境界,激励党员干事创业的积极性、责任感和使命感。三是参观一次反腐倡廉教育基地。组织党员参观市反腐倡廉教育基地,吸取反面人物的教训,教育党员时刻绷紧廉政思想弦,不踏党纪国法红线,对党忠心,不忘党恩,时刻牢记党员称号,珍惜岗位,不辱党的使命,不辜负人民的期望,自觉做遵纪守法的模范机关干部。四是开展一次廉报廉书阅读活动。每人每月读一本廉政期刊或读本,定期交流读书心得,宣讲活动期间每人结合工作撰写两篇心得体会,办组织两次心得体会展,净化思想灵魂,塑造廉政心灵,达到学用做相结合的目的。五是开展一次家庭助廉承诺活动。举行一次家属座谈会,签订承诺书,家庭通力支持党员安心工作,廉洁奉公,依法办事。六是开展一次反腐倡廉集中宣传活动,各科室结合工作和廉政防控危险点,集中撰写一批反腐倡廉宣传稿件,通过媒体宣传我办的廉政勤政宣讲活动和反腐倡廉的经验做法。七是开展一次廉政建设意见征求活动。通过召开座谈会、个别谈心、到服务对象所在单位调研,广泛征求廉政建设的意见建议,及时研究整改措施,限期改正,达到组织放心、群众满意的目的。八是开展一次廉政格言征集活动。将党员喜爱的廉政格言收集印册,人手一册,定期组织学习,检查党员守纪情况。九是开展一次廉洁自律提示卡发放活动。通过文字提示卡的发放,提醒和警示全办党员在日常工作、生活中增强法制观念和守纪意识,保持清醒头脑,自觉遵章守纪、廉洁勤政、爱岗敬业,发扬中华民族传统美德,永葆人民公仆的勤廉本色。十是开展一次民主测评活动。组织全体机关人员、系统工作人员、服务对象对办机关党员的廉政勤政情况进行一次民主评议,进一步查找不足,促进宣讲活动扎实开展。

第三阶段:总结提升阶段(1021日至31日)。对活动开展情况进行全面总结,巩固活动成果,评选拟表彰先进上报纪委。查找不足,制定深化提高措施,建立长效机制,保持宣讲活动常态化。

五、具体要求

(一)强化组织领导。把此次宣讲活动作为外侨机关工作重点,作为深化反腐倡廉建设、构建惩防体系的重要载体。成立以党组书记、主任陈广风任组长,党组副书记、副主任连明杰任副组长,党组成员、科室长任组员的活动领导小组,将综合科设为活动办公室,负责活动的具体组织实施。

(二)严密组织实施。根据上级通知要求和实施方案,及早安排,科学计划,严密组织,逐步抓好活动开展。做到单位有会议记录、党员有学习笔记、活动有考勤登记,领导干部带领全员参加,不能按时参加的人员要进行补课,保证人员、时间、内容、效果“四落实”,坚决防止走过场、大呼隆、时间过去活动结束的现象。

(三)注重宣讲效果。把宣讲活动与加强党的先进性建设、保持党的纯洁性教育、改进机关工作作风、提高外侨服务效能结合起来,互为动力,相互促进,确保宣讲活动取得实效。修改完善机关管理制度,创新外侨工作,推动工作任务落实。注重宣传报道,及时宣传活动开展的好做法、好经验、好成效,营造良好的舆论氛围。

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