【农业方案】永年县农牧局关于深入查纠“为官不为、乱作为”专项整治实施方案【精选推荐】

时间:2023-06-18 17:30:12 来源:网友投稿

永年县农牧局关于深入查纠“为官不为、乱作为”专项整治实施方案为进一步推进全局党员干部转变工作作风,创造充满活力富有效率的政务环境,根据县委《关于在县乡机关中开展学习后池村“愚公移山”精神进行作风整顿的下面是小编为大家整理的【农业方案】永年县农牧局关于深入查纠“为官不为、乱作为”专项整治实施方案【精选推荐】,供大家参考。

【农业方案】永年县农牧局关于深入查纠“为官不为、乱作为”专项整治实施方案【精选推荐】


永年县农牧局关于深入查纠“为官

不为、乱作为”专项整治实施方案


为进一步推进全局党员干部转变工作作风,创造充满活力富有效率的政务环境,根据县委《关于在县乡机关中开展学习后池村“愚公移山”精神进行作风整顿的实施意见》,就深入查纠“为官不为、乱作为”专项整治工作提出以下实施方案:
一、总体要求
深入贯彻习近平总书记系列讲话精神和对河北工作的重要指示精神,全面贯彻落实从严治党要求和省委八届十二次全会、市委八届七次全会、县委九届十一次全会精神,弘扬后池村“愚公移山”精神,聚焦“为官不为、乱作为”等方面的突出现象,精准查摆、精准施策、精准问效,全面促进全局干部精神面貌明显改观、担当意识明显增强、服务效能明显提高、发展环境明显改善、人民群众满意度明显提升,形成树正气、讲团结、聚合力、促转型的良好氛围,为永年农牧事业发展作出新的贡献。
二、重点整治问题

(一)为官不为问题

着力解决不履行或不正确履行职责;对上级决策部署贯彻落实大而化之;工作失管失察,长期打不开工作局面,分管领域或本职工作始终处于落后状态;漠视群众切身利益,伤害群众感情等问题。

(二)乱作为、慢作为问题

着力解决精神萎靡,不想干事;脱离实际,盲目干事;行政越权,滥用职权;精力分散,不务正业;对岗位职责和任务要求不高;深入基层摆样子,联系群众走过场;纪律涣散,不守规章等问题。

三、方法步骤
专项整治工作共分“动员部署、自查整改、检查评价、完善制度”四个阶段。
(一)动员部署,谋划制定整治方案(2016年4月25日前)
按照县“学后池、整作风”领导小组办公室统一部署,我局要广泛动员全局干部职工,尽快安排部署,切实把广大干部的思想和行动统一到这次专项整治上来。
(二)自查整改,列出“问题整改清单”(2016年4月25日至5月31日)
按照县委对照整治工作要求,采取多种方式广泛征求意见,特别是要充分征求工作联系单位和服务对象的意见,认真查找和梳理本单位在“为官不为”等方面存在的突出问题。所列问题要具体化,针对性强。同时,深入剖析问题产生的原因,分类施策,对症下药,逐项逐条提出具体整改措施、整改目标、整改时限,明确牵头领导、责任科室和具体责任人,形成“问题整改清单”。
(三)边整边查,列出“整改效果清单”(2016年6月1日至8月31日)
局办公室还要对各科室整改落实情况进行检查,发现问题及时纠正,真正让广大群众切身感受到整改带来的变化和成效。
(四)健全制度,列出“制度建设清单”(2016年9月1日至12月底)
对群众反映最强烈和社会最关注的问题,组织修改完善和研究制定一批规章制度,形成“制度建设清单”。
四、保障措施

(一)加强组织领导

局长王巨峰任我局专项整治工作领导小组组长,成立“为官不为、乱作为”专项整治领导小组,吸收办公室、人事科、财务科、监察科等科室参加,扎实推进我局整治工作有序开展,真正形成上下联动、齐抓共管的工作格局。

(二)搞好督查反馈

局里成立督导组不定期对各科室落实情况进行督导检查,对发现的典型问题,要对该科室进行通报批评,追究科室科长责任。

(三)强化舆论监督

在永年政务公开网上,公布我局邮箱号码ynxnmj@126.com,电话6835200欢迎社会各界对我局监督,提出宝贵建议。

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