关于在全系统深入开展“三严三实”专题教育的实施方案按照县委通知精神，结合我局实际，决定在全系统深入开展“三严三实”专题教育，现提出如下实施方案：一、把握总体要求开展“三严三实”专题教育，是新形势下从严下面是小编为大家整理的【交通方案】县交通局关于在全系统深入开展“三严三实”专题教育实施方案【范文精选】,供大家参考。
关于在全系统深入开展“三严三实”专题教育的实施方案
按照县委通知精神，结合我局实际，决定在全系统深入开展“三严三实”专题教育，现提出如下实施方案：
一、把握总体要求
开展“三严三实”专题教育，是新形势下从严治党新常态的内在要求，是党的群众路线教育实践活动的延伸深化，是持续深入推进党的思想政治建设和作风建设的重要举措，是严肃党内生活、严明党的政治纪律和政治规矩的重要抓手，对于建设高素质骨干队伍，激发广大党员干部干事创业热情，进一步推动交通运输工作，建设畅、洁、绿、美的交通运输环境，具有重大而深远的意义。
开展“三严三实”专题教育，要深入贯彻党的十八大、十八届三中全会、省委八届九次全会、市委八届六次全会和县委九届五次全会精神，以学习和践行“三严三实”为主题，突出学习习近平总书记系列讲话精神，着力解决“不严不实”的问题，坚持融入经常性学习教育，紧紧围绕中心、服务大局，贯彻从严从实要求，切实把思想教育、党性分析、整改落实、立规执纪结合起来，使做人做事境界明显提升。
开展“三严三实”专题教育，要做到“十个遵循、十个防止、十个杜绝”。“十个遵循”即以坚定理想信念、强化学习教育、恪守“八项规定”、强力反对“四风”、落实“约法三章”、严守政治规矩、做到干净清廉、坚持实事求是、敢于担当干事、务求群众满意为遵循。“十个防止”即防止理想信念动摇、宗旨意识淡薄、忽视群众利益、漠视群众疾苦；防止走形式、做样子，学习教育一阵风；防止整治“四风”头疼医头、脚疼医脚，树倒根还在、藕断丝仍连；防止导向不明、思路不清，致使问题还是问题，矛盾还是矛盾；防止对党不忠诚、做人不老实，阳奉阴违、自行其是；防止说了不算、定了不干，虎头蛇尾、落实不力；防止不切实际、脱离发展，纸上谈兵、华而不实；防止人云亦云、因循守旧，胸无大志，小进即满；防止不敢吃苦、不敢碰硬，做“太平官”，当“老好人”；防止督导不力，进展不一，发力不准，成果不实。“十个杜绝”即在思想上杜绝信仰缺失、理想松动；在行动上杜绝言行不一、我行我素；在作风上杜绝疲沓懒散、混沌过日；在工作上杜绝弄虚作假、暗磨暗扛；在用权上杜绝有权乱用、以权谋私；在担当上杜绝只想出彩、不敢较真；在规矩上杜绝没有底线、不守纪律；在家庭上杜绝家教不严、疏于管束；在做人上杜绝两面三刀、心口不一；在形象上杜绝自由散漫、给党抹黑。
二、明确方法措施
这次专题教育充分借鉴党的群众路线教育实践活动的成功经验，以领导干部讲党课开局，不分批次、不设环节，将专题教育融入干部经常性学习教育之中，使“三严三实”要求逐步内化于心、外化于行，做到知行统一。
1、书记带头讲“三严三实”专题党课
局各支部书记结合专题教育动员部署工作，紧扣“三严三实”主题，结合党员干部思想、工作、生活和作风实际，在5月中旬带头讲一次党课。
2、开展专题学习研讨
坚持个人自觉与集中学习相结合，重点围绕三个专题开展学习研讨：一是“严以修身，加强理论学习，提高党性修养，坚定理想信念，把牢思想和行动的‘总开关’”；二是“严以律己，严守党的政治纪律和政治规矩，自觉做政治上的‘明白人’”；三是“严以用权，真抓实干，实实在在谋事创业做人，当忠诚干净担当的好干部”。每个专题大体为两个月时间。利用理论中心组学习日、“周二夜校”、每月的“主题党日”等载体，每个专题组织2——3次集中学习研讨。围绕每个专题，各支部书记还要专门讲党课。
3、召开专题民主生活会和组织生活会
结合11月份第一个星期五的党员活动日，开展会前“征求意见月”活动，广泛征求意见建议，为开好专题民主生活会和组织生活会打好基础。年底前，以践行“三严三实”为主题，对照正反两方面典型，联系个人思想、工作、生活和作风实际，进行党性分析，严肃认真开展批评与自我批评，召开一次高质量的民主生活会。
4、深化整改落实和立规执纪
坚持边学边查边改，主要领导干部带头，列出问题清单，进行专项整治，严格正风肃纪。对存在“不严不实”问题的领导干部，立足教育提高、促其改进。针对“不严不实”问题，建制度、立规矩，强化刚性执行，推动践行“三严三实”要求制度化、常态化、长效化。把整改落实和立规执纪情况作为检验专题教育成效的重要内容。
三、解决突出问题
1、着力解决修身不严的问题
重点整治：（1）理想信念动摇，在党不言党，在党不跟党，作风庸俗。（2）党性修养不够硬，用江湖义气代替党性原则。（3）个别领导干部顶风违纪，私自出国。（4）个别领导干部在政治问题上没有原则。（5）学习态度不够坚定。有的干部学风不行玩风行，酒桌、饭桌、麻将桌上桌桌有，学习桌上什么时候也看不见。（6）学习意志不够坚定。有的干部胸中无墨、脑袋空空，让学就不学，摇头反着转。（7）吃苦精神不够牢固。有的干部紧日子过不了，大手大脚的习惯倒是挺痛快，苦熬不苦干，能过一天是一天。（8）道德品质不够强。有的干部品德官德不好，不守德、不修德、不行德、不立德。
2、着力解决用权不严的问题
重点整治：（1）滥用职权。有的干部利用职权照顾身边的人，为身边人谋私利。（2）设租寻租。有的干部把手中的职权商品化，利用权力谋求个人利益最大化。（3）插手工程建设、土地出让、矿产资源开发等，捞取“油水”，与民争利。（4）以权谋私、随意进人、买官卖官，手中握着公权，脑袋想着私利。（5）任人唯亲、搞亲亲疏疏、照顾亲属和身边人员提拔。（6）有权乱为。有的干部能办不办、该办不办、欠拖不办、无利不办、有钱瞎办。（7）有权不为。有的干部有权不想干事，遇事先想帽子稳不稳、饭碗牢不牢。（8）有权无为。有的干部占着位子不会干事。（9）握权不放。有的干部握着手里的权，明放暗不放、假放真不放、半放半不放。（10）以权代法。有的干部用个人意志代替职权，制度程序行不通。
3、着力解决律己不严的问题
重点整治：（1）无视党的政治纪律和政治规矩，漠视群众，独断专行，摆不正自己的位置、把分工当作分家，不按照民主集中制办事；（2）执行八项规定态度不坚决，存有观望、反复反弹现象、“四风”根治不到位。（3）有的干部存在“小节无碍、小事无害”的放任心态，总爱沾点小便宜、收点小贿赂、犯点小错误。（4）有的干部存在“有权不用、过期作废”的乱为心态，党纪国法意识淡薄，有点权力就想谋私利。（5）有的干部存在“有空子就钻、有机会就捞”的贪婪心态，是利益就想分一勺、有甜头就想尝一口。（6）有的干部存在“山高皇帝远，谁也不咋管”的侥幸心态，觉得谁也管不住自己，想怎么胡来就怎么胡来。（7）有的干部存在“船到码头车到站、抓紧时间赶紧贪”的赌徒心态，觉得自己快退休了，能捞多少是多少。
4、着力解决谋事不实的问题
重点整治：（1）拍脑袋决策。不注重实际、不倾听群众意见，做表面文章、搞形象工程、虚假政绩工程，只画“设计图”、不画“施工图”，侃侃而谈讲道理，一抓落实不见人。（2）满足现状。自甘落后，缺乏干一件成一件的韧劲和拼劲，缺乏对奢华浪费建设项目彻底整治。（3）光说不练。喜欢吹牛皮、说大话、说的比唱的好。（4）表里不一。喜欢做面子工程。（5）顽固不化。习惯用旧思维、老套路。（6）浮皮潦草。工作随便抓抓就行，办事意思意思就行，不较真、不碰硬。（7）支应凑合。有的干部事不关己高高挂起，工作我不干、责任我不担。
5、着力解决创业不实的问题
重点整治：（1）为官不为、懒政惰政，精神疲沓，缺乏担当、不思进取，得过且过，作风漂浮等问题。（2）搞短期行为，非法圈地，做虚假招商引资，项目质量差，生态环境差。（3）弄虚作假，把思路当成绩，虚报浮夸，不讲真话、不说实情，报喜不报忧。（4）出工不出力，相互推诿。（5）遇到原则性问题该较真时不较真。（6）当一天和尚撞一天钟，干事无激情，工作不走心。（7）吃不了苦、受不了罪，一说下基层就皱眉，一说到一线就摇头。
6、着力解决做人不实的问题
重点整治：（1）自律不严、热衷于讲段子、传小道消息。（2）遇事煽风点火、胡七八说，对人恶意攻击、乱扣帽子。（3）崇尚圈子文化，贪图享乐、腐化堕落和当面一套背后一套，口是心非、言行不一，做“两面人”。（4）在背后做“黑参”，利用职务之便为身边的人搜集情报、提供信息。
全局党员干部都要结合各自实际，对照以上六个方面所列问题，深入查摆，找准症结，明确措施，立行立改。
四、加强组织保障
局机关、各站（队）、室要把深入开展“三严三实”专题教育作为一项重大而紧迫的政治任务，认真谋划研究，精心组织实施，确保取得实效。
（一）加强组织领导
局机关成立了由局长郭合义同志为组长，党总支书记侯计锁同志、副书记薛秀君同志为副组长，各站（队）长为成员的“三严三实”专题教育领导小组，下设办公室，办公室设在局信息室，负责全系统专题教育的具体工作。各站（队）主要负责同志要高度重视，切实履行第一责任人责任，亲自研究部署、带头参加专题教育。
（二）加强督导督促
局“三严三实”专题教育领导小组负责对局机关、各站（队）专题教育进行督导。要加强分类指导，对局机关和各站（队）领导干部分别提出要求。要严督实导，加强督促指导，及时发现和解决问题，层层传导压力，推动专题教育深入开展。
（三）加强宣传引导
要正确把握舆论导向，充分发挥新闻媒体作用，充分利用报刊、广播、电视、网络等媒体，通过开设专栏、推出专题等形式，大力宣传中央精神和省、市、县委要求及好的经验做法，为活动健康有序开展营造良好的舆论氛围，促进专题教育深入开展。