2024“加法”写作提纲30例-8【精选推荐】

时间:2024-01-12 13:40:03 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的2024“加法”写作提纲30例-8【精选推荐】,供大家参考。

2024“加法”写作提纲30例-8【精选推荐】

1. “三道加法”打出廉政教育“组合拳”

“廉政党课+专题教育”,多点开花“强基石”。

“正面引导+反面警示”,拧紧思想“总开关”。

“监督制度+全员联动”,违规越线“零容忍”。

2. “三道加法”确保“话传统、谈复兴、聚力量”调研活动走深走实

“理论学习+党建引领”,在“学”上做文章。

“座谈调研+实地考察”,在“实”上见真招。

“文体活动+作用发挥”,在“聚”上显成效。

3. “三道加法”提升党员志愿服务“精气神”

“规定+自选”相结合,提升服务“凝聚力”。

“载体+创新”相结合,提高服务“高效率”。

“平台+先锋”相结合,激发服务“新动能”。

4. 答好“三道加法” 推深做实主题党日活动 不断提升主题教育质效

主题+规定动作,激发主题党日“原汁原味”

形式+自选动作,确保主题党日“有声有色”

效果+示范动作,推动主题党日“走深走实”

5. “三道加法”推动主题党日活动取得实效

党建工作+业务工作”,让主题党日务实效。

“规定动作+自选动作”,让主题党日更出彩。

“群众需求+精准服务”,让主题党日接地气。

6. 做好“三道加法” 书写乡村治理高分答卷

“谋划+复盘”并举,让乡村治理管理有序

“收集+办结”并重,让乡村治理责任闭环

“考核+监督”并行,让乡村治理质效同频

7. 做好“三道加法”打造干部成长“全链条”

“源头扩展+分类储备”,打造年轻干部成长“蓄水池”。

“素质培养+专业培训”,打造年轻干部成长“育苗圃”。

“实践磨炼+择优选用”,打造年轻干部成长“练兵场”。

8. “三道加法”锻造高素质“头雁队伍”

“实训+实干”,强化赋能增效,实现素质“大提升”。

“评估+整改”,聚焦问题短板,开展顽疾“大会诊”。

“严管+厚爱”,激励担当作为,推动作风“大转变”。

9. “三道加法” 确保“话传统、谈复兴、聚力量”调研活动走深走实

“理论学习+党建引领”,在“学”上做文章。

“座谈调研+实地考察”,在“实”上见真招。

“文体活动+作用发挥”,在“聚”上显成效。

10. “三道加法”助推非公企业党建提质增效

“理论学习+红色教育”,补足精神之钙。

“业务培训+阵地建设”,提升质量水平。

“交流研讨+示范引领”增强履职能力。

11. “三道加法”让党员教育培训“活”起来

“菜单+单点”,定制式培训靶向发力。

“线上+线下”,双阵地实现同频共振。

“理论+实践”,组合拳激发内生动力。

12. “三道加法” 铺开乡村振兴新“稻”路

“党建引领+联动服务”,筑牢农业生产“压舱石”。

“组织保障+谋篇布局”,夯实乡村振兴“硬支撑”。

“科技引领+产业振兴”,跑出强村富民“加速度”。

13. “三道加法”守住农村集体“三资”钱袋子

坚持“专班+联动”,推动齐抓共管

坚持“排查+起底”,推动自查自纠

坚持“监督+施治”,推动长效长治

14. “三道加法”答好干部教育“考卷”

“学理论+讲政策”,答好政策理论教育“基础题”。

“小故事+大比武”,答好实干担当考核“综合题”。

“专业课+实践法”,答好业务能力培训“拔高题”。

15. “三道加法”推动远教“小阵地”发挥“大作用”

远程教育+党性教育,拧紧理想信念“总开关”。

远程教育+技能培训,引入富民强村“他山石”。

远程教育+基层治理,奏响乡村善治“和谐曲”。

16. “三线合一”,做好企业建设的“三道加法”

“安全+环保”,建造绿色安全风景线

“创新+改善”,打造降本增效生产线

“细节+重点”,铸造精益管理示范线

17. 做好人才驿站“三道加法” 激活人才兴业“红色引擎”

搭建体系加“密度”,集各方之力打造“聚才热地”

强化服务加“力度”,引人才扎根打造“留才福地”

促才成长加“速度”,开一线课堂打造“育才宝地”

18. “三道加法” 构建离退休干部“大思政”工作格局

“规定动作+自选动作”,在“学”上出新意

“访谈式党课+沉浸式情景”,在“趣”上出真招

“正面灌输+警示教育”,在“效”上见成果

19. 做好“三道加法”打造非遗“人才林”

“非遗+传承培育”强“人才”基础

“非遗+阵地建设”筑“人才”高地

“非遗+融合创新”谋“人才”长远

20. “三道加法”推动党员教育释放“新活力”

"阵地训+流动讲",推动党员教育“开新局”

“网络学+现场学”,推动党员教育“出新意”

“实践练+转成果”,推动党员教育“结新果”

21. “三道加法”打出廉政教育“组合拳”

“廉政党课+专题教育”,多点开花“强基石”。

“正面引导+反面警示”,拧紧思想“总开关”。

“监督制度+全员联动”,违规越线“零容忍”。

22. 做好“三道加法” 高质量举办新党员培训班

“自主”+“集中”,推动学习教育常态化

“规定”+“自选”,确保教学模式多元化

“考勤”+“感悟”,保证学习培训实效性

23. 用好三道加法 实现律师阅卷“零距离”

做好流程加法,提升律师体验度

做好监督加法,提升工作规范度

做好服务加法,提升接待获得感

24. 做实 “三道加法”,凝聚监督合力,筑牢安全生产防火墙

“职责+导向”引导同向发力,贯通安全生产责任链

“长效+常治”推动建章立制,畅通安全生产阻塞点

“常规+专项”压实靶向监督,防范化解安全风险源

25. 做好“三道加法” 让人大国有资产监督“长出牙齿”

听取报告+一线调研,摸清资产“家底子”

国有资产+重点工作,打出监督“组合拳”

建章立制+规范报告,筑牢监督“基本盘”

26. 做好“三道加法” 提升党员教育培训质效

“教育+培训”,配齐党员教育知识清单

“线上+线下”,促进党员教育时时在线

“督学+考评”,提升党员教育培训实效

27. “三道加法”助推“五优学”在队伍内部落地生根

做好“线上学+线下学”,打造高效平台

做好“理论课+实践课”,保障质效释放

做好“请进来+走出去”,拓宽思维视野

28. 做好三道加法 助力党员冬训提质增效

“线上+线下”,确保冬训食粮“有滋有味”

“多措+并举”,确保冬训活动“常训常新”

“定制+服务”,确保冬训氛围“热气腾腾”

29. 用好“三道加法” 强化流动党员教育管理

“建台账+摸底数”,确保流动党员“不流失”。

“线上连+线下送”,确保流动党员“不流学”。

“建阵地+搭平台”,确保流动党员“不掉队”。

30. 推行“三道加法”助力文明服务再提升

坚持“定期培训+找差补短”相结合,抓文明服务标准。

坚持“工作部署+跟踪督导”相结合,向文明服务问效。

坚持“品牌打造+服务延伸”相结合,添文明服务色彩。

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