下面是小编为大家整理的市税务局落实全面从严治党主体责任情况汇报【精选推荐】,供大家参考。
各位领导、同志们：
按照这次会议安排，现将我局党委落实全面从严治党主体责任情况汇报如下，不妥之处，敬请批评指正。
一、全面从严治党主体责任落实情况
（一）压实主体责任抓好三个融合。局党委坚持践行“抓好党建就是最大政绩”的理念，扎实推进新“纵合横通强党建”机制，实现系统与机关党建“双轮”驱动、协同发力，做到系统上下、各级税务机关与同级地方党委党建工作相融合，建立“下抓两级、抓深一层”的工作机制，实行党委委员基层党建联系点制度，开展基层党委书记党建述职评议工作，一级抓一级，层层抓落实。市税务局党建工作领导小组充分发挥对系统的统一领导、统筹规划党建工作职能，定期召开党建工作领导小组会议，研究重大重要党建工作，加强对县市区局党建工作领导。2021年，市局党委先后听取党建和全面从严治党工作汇报X次，党委会研究党建和全面从严治党工作XX次。市局主要领导向地方党委政府及市纪委监委、市委组织部、市委宣传部、市委直属机关工委共计汇报重点工作XX余次。局党委委员定期走访了下级税务局地方党委及工作部门，争取工作得到重视和支持，形成了上级税务机关与地方党委共抓党建的大格局。
（二）强化理论学习用好三个平台。为强化政治理论学习，全系统充分利用主题党日、中心组学习、学习强国等三个平台，以党史学习教育为契机，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届历次全会精神，做到学习全覆盖。2021年市税务局机关党委中心组学习共计开展XX期，组织支部集中学习XX次。在抓好政治理论学习的同时，扎实开展了党史学习教育，总结并提炼了党史学习教育中的好经验、好做法，确保党史学习教育扎实推进，取得实效。建立健全税务系统精神文明建设各项制度，积极营造文明创建良好氛围，形成了市税务局统一领导下的“五抓”工作机制，着眼文化阵地建设，开展多样化的文化活动，丰富党员干部精神文化生活。市局X分局党支部“党员先锋讲评学”创新项目得到了XX省税务局的高度评价。
（三）夯实基层基础，规范支部建设。一是扎实推进党支部标准化规范化建设，深入开展模范机关创建，通过“组织力强化行动”，争创“四强”支部，在全系统开展了“筑牢思想根基践行初心使命笃行实干担当”主题系列活动（感动你我他的影像力量作品征集、党员政治生日、支部联建、读书沙龙联谊活动）。认真开展基层党组织软弱涣散问题专项整治，着力整治基层党组织软弱涣散，党员教育管理宽松软，基层党建主体责任缺失等问题。二是进一步创新基层党组织工作。积极推行领导干部“一线工作法”改进作风，建立“1234”支部联建工作机制，探索创新最佳组织生活案例，总结完善、推广实施“云网微联”“三融三心”“党员责任区”“党员先锋岗”等特色支部工作法，市局稽查局“三个三”党建工作法被确定为“XX市融合推进党支部建设标准化和党建统领“一强三创”行动创新案例”。三是持续健全党务干部培养激励机制。大力实施“双培”工程，计划将XX名党员干部培养成业务骨干，将XX名业务骨干发展成党员，积极与地方党委衔接，已发展入党积极分子和预备党员XX名，对优秀党员干部积极推荐到当地企事业单位锻炼任职，为培养“复合型”人才创造更多机会。
（四）坚持党建引领打赢疫情防控战役。一是新冠疫情防控期间，及时印发关于坚决彻落实习近平总书记重要指示精神加强党的领导、为打赢疫情防控阻击战提供坚强政治保证的通知和关于开展“学先进、战疫情、促发展”系列活动的通知，先后开展了党委发挥“三个作用”专题学习研讨、支部“特殊党费献真情”爱心捐款、“志愿税干进社区”联防值守、向“抗疫先锋致敬”主题党日、“四好”典型选树宣传、“同心抗疫致敬先锋”主题征文、“提质效、亮服务、展形象”、“问需问诊复工复产企业”调研、脱贫攻坚“清零”行动、“八个一律”纪律作风教育等10项系列活动。市局党委在做好本单位疫情防控工作的同时，积极响应市委组织部、市委直属机关工委号召，及时组织机关在职党员干部参与社区疫情防控工作，截止目前全系统共组织XXX多名党员干部参与了社区疫情防控，疫情期间全系统没有发生一起被感染事件。二是深入开展谈心谈话。在职级并行之际和之后，市县两级税务局党委及班子成员，以及各级党组织按照管理层次、职责分工，面向全体干部扎实做好了两轮谈心谈话，将思想和行动统一到上级精神上来，准确及时地掌握了干部职工思想动态，凝聚思想共识，确保了干部队伍稳定。
二、存在的问题和不足
一是支部标准化规范化建设不平衡。部分党支部对党员大会和党员集体学习理解不透彻，支部书记讲党课形式单一，会议记录内容简单；
二是党内政治生活存在短板。一些支部“三会一课”存在走过场、完任务、不求实效的现象，部分基层党组织对组织生活安排部署多，跟踪问效少，党员作用发挥不够；
三是党建创新效果不明显。部分县（市、区）局对党的建设新理论、新知识、新要求学习研究不够，对党建工作与税收工作的融合创新缺乏新思路，习惯于用一些老办法、老套路来抓党建，方法不够科学。四是执纪监督问责力度还不够。针对苗头性、倾向性问题的提醒约谈还没有成为常态，执纪问责的刚性未得到充分发挥。
三、整改措施和下一步打算
一是强化政治引领，提高政治站位。坚持把党的政治建设摆在首位，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，引导全系统党员干部进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，不断增强抓好专项整治和整改落实的思想自觉和行动自觉，将其纳入到基层党组织党建考核中，确保上下联动，同频整改。
二是落实主体责任，健全融合机制。落实新纵合横通强党建机制，强化汇报请示、沟通协调，形成上下互动、内外联动抓党建的工作合力。推动主体责任清单细化实化，对照责任清单一项一项抓落实，既抓好本级党委主体责任的落实，又抓好县（市区）局党委主体责任的落实，形成层层抓落实的合力，真正形成领导有力、机制科学、协同有序、融合增效的抓党建、强党建工作格局。
三是夯实党建基础，规范支部工作。按照年初确定的“四抓四促”党建思路，进一步厘清支部书记抓党建的任务、目标、措施，推进党支部标准化规范化建设。积极推广特色支部工作法，大力创建党建亮点品牌。抓好思想政治工作，促进队伍融合，充分发挥“两个基地”的教育感染辐射作用，有效提振干部职工干事创业的精气神和团结进取的凝聚力。
四是补齐短板弱项，抓好整改落实。聚焦当前全系统全面从严治党主体责任落实方面存在的问题，紧盯薄弱环节，在落实上级工作要求的基础上，因地制宜，提出具体落实办法。落实整改销号制，对已经基本完成的任务，适时组织“回头看”，巩固整治成果；
对需要长期整治的，加快工作进度，抓紧整治到位。坚持“解决一个问题，深挖问题根源、堵塞制度漏洞，健全完善一项制度机制”原则，在逐条逐项抓好专项整治的基础上，见微知著，举一反三，不断深化扩大专项整治成果。
五是改进工作作风，加强制度建设。建立健全并不断完善各项规章制度，从源头管理上抓作风。在完善绩效考核制度的基础上，对全局的每项重点工作，在任务分解、责任落实、推进实施到总结评估各个环节都实行精细化管理，实现工作制度化、规范化、程序化。
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